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Convaincre sa direction de mettre en place un plan QVT dans l’entreprise

Convaincre sa direction de mettre en place un plan QVT dans l’entreprise

par Elodie Poivert | Fév 7, 2023 | Vie en entreprise, Bien-être au travail

Convaincre sa direction de mettre en place un plan QVT dans l’entreprise Il n’est pas toujours évident de se faire comprendre de son employeur quand on propose de mettre en place un élément nouveau dans l’entreprise, sans lien direct avec les missions de travail....
Les addictions au travail : comment faire face en entreprise ?

Les addictions au travail : comment faire face en entreprise ?

par Elodie Poivert | Jan 24, 2023 | Vie en entreprise, Bien-être au travail

Les addictions au travail : comment faire face en entreprise ? On ne s’attend pas toujours en tant que chef d’entreprise ou manager à faire face aux conduites addictives au bureau. Pourtant, ce sujet ne devrait pas être tabou, car c’est un fait : les addictions au...
Travail de bureau en hiver : quelles solutions ?

Travail de bureau en hiver : quelles solutions ?

par Elodie Poivert | Jan 10, 2023 | Bien-être au travail, Sommeil

Travail de bureau en hiver : quelles solutions ? “Il fait nuit quand je pars au travail le matin. Et il fait encore nuit quand je rentre le soir !” Cette situation, on est nombreux à la connaître, y compris en télétravail. Le manque de soleil et de lumière en hiver...
Les stratégies pour éviter le burn-out

Les stratégies pour éviter le burn-out

par Elodie Poivert | Déc 20, 2022 | Bien-être au travail, Gestion du Stress

Les stratégies pour éviter le burn-out Le burn-out, c’est ce fameux syndrome d’épuisement au travail qui s’est fait connaître cette dernière décennie – même s’il a toujours existé. Les symptômes avant-coureurs peuvent aller de l’anxiété aux maux de tête, en...
Profil atypique en entreprise : une chance !

Profil atypique en entreprise : une chance !

par Elodie Poivert | Déc 6, 2022 | Vie en entreprise, Tendances RH

Profil atypique en entreprise : une chance ! Fini le clonage des collaborateurs ! Pour faire face aux changements soudains, à l’imprévisibilité du monde du travail (et du monde tout court), les entreprises réalisent qu’un profil atypique peut être une vraie force dans...
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